Medium Voltage Project Manager

Mission

Gestire i progetti di quadri di media tensione dall'ingresso dell'ordine, fino alla chiusura del progetto, concentrandosi sulla marginalità, sulla soddisfazione del cliente e sulla gestione dei rischi.

I compiti principali includono l'organizzazione e la pianificazione della commessa, il monitoraggio e il controllo dei progressi e del budget, la gestione dei rischi e delle opportunità, la gestione degli ordini di variazione e dei reclami e la gestione dei rapporti con il cliente e i principali fornitori.

What will you do?

• Eseguire i progetti in piena conformità con le migliori pratiche di gestione dei progetti in coordinamento con la catena di fornitura, la produzione, il dipartimento di ingegneria del progetto e l'acquirente del progetto.
• Esaminare le specifiche tecniche e prendere decisioni sui commenti tecnici sollevati dal cliente. Monitorare e controllare l'avanzamento dei progetti per garantirne la consegna nei tempi previsti. Utilizzare lo strumento della scheda di monitoraggio e segnalare eventuali rischi di ritardo durante le riunioni SIM.
• Gestire i rischi e le opportunità del progetto valutando, identificando, attenuando e controllando tutte le situazioni potenziali che potrebbero avere un impatto (negativo o positivo) sulle prestazioni del progetto.
• Monitorare e controllare la deviazione del margine del progetto durante la fase di esecuzione del progetto. Prendere decisioni e azioni proattive per evitare scostamenti negativi del margine.
• Gestire gli ordini di variazione e il processo di reclamo sia per il cliente che per i fornitori principali. Ottenere ordini di variazione per qualsiasi deviazione dal contratto.
• Coinvolgere il Project Buyer nelle prime fasi del progetto per massimizzare i risparmi sui costi.
• Mantenere un rapporto positivo con il cliente e comunicare regolarmente. Gestire l'evento FAT e raggiungere la soddisfazione del cliente.
• Comunicare efficacemente con il team di progetto e con gli altri reparti dello stabilimento (riunione interna di avvio).
• La posizione riguarda i quadri di distribuzione secondaria di media tensione (Secondary Distribution Medium Voltage Switchgear) e i relativi componenti/apparecchiature quali: Interruttori di media tensione (MV circuit breakers), Trasformatori di misura (Current & Voltage transformers), Relè di protezione). Circuiti ausiliari di controllo.
• Il contesto sarà sia il mercato nazionale che quello europeo.

What will help you to be successful?

• Forte conoscenza del settore elettrotecnico, in particolare Media Tensione
• Esperienza pregressa nella gestione delle commesse
• Approccio al lavoro di squadra
• Buona conoscenza dell'inglese
• Passione per l'innovazione e buone capacità analitiche per identificare e affrontare le opportunità di mercato.

What's in it for me?

• Contratto a tempo indeterminato;
• Flessibilità sul lavoro;
• Lavoro entusiasmante in un'azienda internazionale, con opportunità di guidare e contribuire a diversi progetti collaborando con team interregionali;
• Formazione speciale personalizzata in base alle esigenze e agli obiettivi di carriera;
• Opportunità di sviluppo sulla base di chiari percorsi di carriera, per crescere attraverso l'esperienza e l'esposizione;
• Un ambiente in cui i dipendenti hanno pari opportunità di raggiungere il loro massimo potenziale, a seconda delle prestazioni e delle aspirazioni personali;
• Programma di congedo familiare globale;
• Mensa;

Why us?

Schneider Electric is leading the digital transformation of energy management and automation. Our technologies enable the world to use energy in a safe, efficient and sustainable manner. We strive to promote a global economy that is both ecologically viable and highly productive.

25.7bn global revenue

137 000+ employees in 100+ countries

45% of revenue from IoT

5% of revenue devoted for R&D

You must submit an online application to be considered for any position with us. This position will be posted until filled

It is the policy of Schneider Electric to provide equal employment and advancement opportunities in the areas of recruiting, hiring, training, transferring, and promoting all qualified individuals regardless of race, religion, color, gender, disability, national origin, ancestry, age, military status, sexual orientation, marital status, or any other legally protected characteristic or conduct. Concerning agencies: Schneider Electric does not accept unsolicited resumes and will not be responsible for fees related to such.