Plant Procurement Leader | Blumenau

O que você fará?

Estamos em busca de uma pessoa para função de Plant Procurement Leader, para trabalhar na nossa planta de Blumenau.

Como Lider de Compras da Planta, a finalidade será negociar, coordenar, controlar e otimizar a compra de materiais e serviços, por meio do desenvolvimento de seleção e avaliação de fornecedores, cumprindo as especificações exigidas pelas partes interessadas e seguindo os procedimentos estabelecidos para garantir o cumprimento dos requisitos aplicáveis.

Responsabilidades:

• Liderar as decisões e negociações mais importantes na área de compras, a fim de obter condições que beneficiem a SE em todos os produtos e serviços adquiridos.
• Definir estratégias para a compra de bens e serviços com base nos requisitos da SE e regulamentações aplicáveis, a fim de garantir as condições mais favoráveis do mercado.
• Construir anualmente um pipeline de economia para a organização e acompanhar novos projetos de economia para buscar economias.
• Participar de reuniões operacionais com a direção da planta e seus líderes, para entender suas necessidades e orientar a equipe.

Quais habilidades e capacidades o tornarão bem-sucedido?

• Orientação para resultados: comprometida com objetivos de economia e otimização da cadeia de suprimentos.
• Visão estratégica: capacidade de antecipar as necessidades da planta e ajustar estratégias de negociação.
• Negociação e influência: experiência em liderar relacionamentos comerciais sólidos com fornecedores e liderar equipes.

A quem você se reportará?

• Natalia Vargas (E&T PROCUREMENT SAM MANAGER )

Que qualificações o tornarão bem-sucedido nessa função?

• Ensino superior completo (Administração, engenharia ou áreas relacionadas)
• Microsoft Office, Excel avançado
• SAP
• habilidades de negociação, comércio exterior, conhecimento de matriz de risco.
• Inglês avançado
• Desejável: especialização em comércio internacional ou relacionado a compras.
• Experiência: cinco (5) anos em cargos semelhantes.

Deixe-nos saber mais sobre você! Inscreva-se hoje.

Você deve enviar uma inscrição on-line para ser considerado para qualquer cargo conosco. Essa posição será publicada até ser preenchida.

Buscando causar um IMPACTO com a sua carreira?

Ao pensar em entrar em uma nova equipe, a cultura é importante. Na Schneider Electric, nossos valores e comportamentos são a base para criar uma cultura de excelência que apoia o sucesso nos negócios. Acreditamos que nossos valores IMPACT - Inclusão, Maestria, Propósito, Ação, Curiosidade, Trabalho em Equipe - começam conosco. IMPACT também é o seu convite para se juntar à Schneider Electric, onde você pode contribuir para transformar a ambição de sustentabilidade em ações, independentemente do papel que você desempenha. É um chamado para conectar sua carreira com a ambição de alcançar um mundo mais resiliente, eficiente e sustentável. Estamos em busca de IMPACT Makers; pessoas excepcionais que transformam ambições de sustentabilidade em ações que cruzam a automação, eletrificação e digitalização. Acreditamos que todos têm o potencial para ser um IMPACT Maker e os celebramos todos os dias. Torne-se um IMPACT Maker na Schneider Electric - inscreva-se hoje!

Receita global de 36 bilhões de euros
+13% de crescimento orgânico Mais de
150.000 funcionários em mais de 100 países
#Número 1 no Global 100, as empresas mais sustentáveis do mundo

Tem de submeter uma candidatura online para ser considerada para qualquer posição connosco. Esta posição será afixada até ser preenchida.

A Schneider Electric aspira a ser a empresa mais inclusiva e atenciosa do mundo, oferecendo oportunidades equitativas a todos, em todos os lugares, e garantindo que todos os funcionários se sintam valorizados de forma única e segura para contribuir com o seu melhor. Refletimos a diversidade das comunidades em que atuamos, e a "inclusão" é um de nossos valores fundamentais. Acreditamos que nossas diferenças nos tornam mais fortes como empresa e como indivíduos, e estamos comprometidos em promover a inclusão em tudo o que fazemos. Isso se estende aos nossos candidatos e está incorporado em nossas práticas de contratação.

Você pode saber mais sobre nosso compromisso com a Diversidade, Equidade e Inclusão aqui e sobre nossa Política de DEI aqui

Na Schneider Electric, mantemos os mais altos padrões de ética e conformidade, e acreditamos que a confiança é um valor fundamental. Nossa Carta de Confiança é nosso Código de Conduta e demonstra nosso compromisso com ética, segurança, sustentabilidade, qualidade e cibersegurança, sustentando todos os aspectos de nosso negócio e nossa disposição para agir e responder com respeito e boa fé a todos os nossos stakeholders. Você pode saber mais sobre nossa Carta de Confiança aqui .

A Schneider Electric é um Empregador de Oportunidades Iguais. Nossa política é fornecer oportunidades iguais de emprego e avanço nas áreas de recrutamento, contratação, treinamento, transferência e promoção a todos os indivíduos qualificados, independentemente de raça, religião, cor, gênero, deficiência, origem nacional, ancestralidade, idade, status militar, orientação sexual, estado civil ou qualquer outra característica ou conduta legalmente protegida.